Développer le CA du secteur (Paris) en :
· accompagnant les points de vente dans la parfaite exécution du concept (4P)
· recrutant de nouveaux clients GMS et RHD
- Optimiser les ventes en accompagnant les clients dans la parfaite exécution du concept : le bon assortiment, le bon merchandising, la bonne gestion du bar…
- Former et accompagner le personnel en charge du bar à son utilisation
- Auditer l’activité des clients et restituer les résultats en interne et chez les clients pour faire progresser la mise en œuvre du concept
- S’assurer du respect du contrat par les clients : règlement des factures, respect des règles d’hygiène et des routines…
- Déployer les actions marketing : présenter les innovations, les temps forts, les OP saisonnières, mettre en place la PLV
- Mener une veille concurrentielle et remonter les informations du terrain
- Mettre en place des plans d’affaires avec les clients
- Analyser les chiffres de ventes et agréer le plan d’affaires annuel des bars
- Prospecter et négocier la mise en place de bars avec des interlocuteurs décisionnaires (propriétaires, directeurs de magasin).
En formation supérieure type école de commerce (Bac +3 minimum)
Contrat d’apprentissage
- Poste en alternance à pourvoir dès que possible
- Candidat basé à Paris
- PC + IPhone + IPad + panier repas de 15 EUR par jour travaillé
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
Paris · Ivry-sur-Seine